"1С:Предприятие 8. Комплект прикладных решений на 5 пользователей" - это полный пакет комплексных решений от фирмы "1С" для небольшого предприятия. Данный продукт позволяет максимально эффективно проводить все виды учета, работу с заработной платой и правильно внедрять управленческую политику в кадровом вопросе.
В состав комплекта входят:
- Платформа 1С:Предприятие
- 1С:Бухгалтерия
- 1С:Зарплата и управление персоналом
- 1С:Управление торговлей
- Лицензия на 5 пользователей
- Поддержка ИТС на 3 месяца
1С:Управление торговлей
Программный продукт дает возможность в автоматическом режиме оперативно проводить аналитические отчеты, многочисленные анализы для своевременного принятия точных экономических решений, относительно развития предприятия:
- Проводить учет запасов относительно склада, в том числе при помощи разработанного приложения «Удаленный склад»
- Осуществлять регулирование продажами любого направления: розничная, оптовая и прочие
- Осуществление контроля над поставками
- Существующие ресурсы позволяют проводить анализ создаваемых цен и осуществлять регулирование ценовой политикой
- Осуществление контроля над заказами
- Руководящий состав организации может осуществлять контроль над деятельностью организации
- Осуществлять регулирование в отношении с контрагентами
- Осуществление плановой деятельности в отношении закупочной деятельности и продаж
- Позволяет осуществлять регулирование товарооборотом организации
- Система позволяет работать совместно с многочисленным торговым оборудованием
Для руководящего состава доступны следующие возможности:
- Ресурсы системы дают возможность формирования отчетов, которые помогут принимать правильные и своевременные решения на любом уровне
- Система способна увеличить трудоспособность многочисленных служб организации
- Работая с информацией, полученной из системы, Вы сможете видеть действительное состояние дел на текущий момент
- Выполнять регулирование относительно ценообразования
- Вести контроль относительно выполнения заказов
- Анализировать текущий товарооборот и проводить плановую работу в отношении закупочной деятельности.
- Реализованная функция «Отчет руководителю» позволяет предоставить информацию относительно:
- Задолженности организации как кредиторской, так и дебиторской
- Текущих остатков и реальных оборотов финансов
- Реального наличия товаров
- Действия рекламы
- Оборотного капитала
- Качества работы менеджеров
- Себестоимости товаров.
1С:Бухгалтерия
Программный продукт позволяет в автоматическом режиме осуществлять ведение как бухгалтерского, так и налогового учета. Все процедуры осуществляются относительно законодательства и применяемой системы налогообложения. При необходимости предоставлена возможность осуществлять учет в одной базе по нескольким организациям.
Система дает возможность выполнять операции по следующим направлениям:
- Осуществление начисление оплаты труда
- Проведение кадрового учета
- Осуществление банковских операций и процедур по кассе
- Осуществление учета ОС и НМА
- Проведение учета взаимоотношений с контрагентами
- Создание регламентированной отчетности
- Проведение торговых процедур в любом направлении
- Проведение учета относительно производственной деятельности
- Процедуры по закрытию месяца, года осуществляются в автоматическом режиме
1С:Зарплата и управление персоналом
Программный продукт позволяет осуществлять учет кадров и производить исчисление оплаты труда работникам организации, вне зависимости от применяемой системы оплаты труда на предприятии в автоматическом режиме на основе законодательства.
Система позволяет осуществлять следующие мероприятия:
- Производить исчисление оплаты труда сотрудникам организации в автоматическом режиме
- Осуществлять составление планов относительно надобности в сотрудниках
- Возможность внедрения на предприятие кадров высокого уровня
- Проведение планирования мероприятий относительно аттестации и в случае необходимости обучения сотрудников
- Создание стимулирующих пунктов для коллектива предприятия
- Осуществление плановых процедур относительно занятости сотрудников
- Контроль и осуществление расчетов с сотрудниками, в том числе и депонирование финансов
- Осуществление анализа кадров
- Расходы относительно исчисленной заработной платы и налогов отражаются на затратных счетах фирмы
- Предоставлена возможность формирования отчетности в соответствующие фонды и исчисление взносов
- Заполнение и формирование кадровой документации
